Interview met een spelbegeleider
Bij wat voor bedrijf werkt u? Wat doet dit bedrijf?
Ik werk in een real life game-hal. Dit bedrijf organiseert spellen voor verschillende groepen mensen. Het ‘hoofdspel’ is een combinatie van escape room (= puzzels oplossen om te ontsnappen) en lasergame. Daarnaast organiseert het bedrijf grote bedrijfsuitjes in samenwerking met collega-bedrijven in de buurt.
Wat voor werk doet u precies?
Als ik binnen kom, dan bekijk ik wat voor groep mensen er gaat komen. Is het een kinderpartijtje of een groep volwassen mensen? Ik zet het systeem en alles wat daarbij hoort aan. Ik check of alles nog werkt zoals het hoort. Vervolgens ontvang ik de groep en geef ik de uitleg van het spel. Daarna loop ik als spelbegeleider rond om ervoor te zorgen dat het spel helemaal goed verloopt. Aan het eind geef ik de groep de uitslag van het spel en ruim ik alles weer op voor de volgende groep.
Hoe bent u bij dit beroep terecht gekomen?
Ik ben een keer met een groep zelf het spel gaan spelen en toen hoorde ik dat zij nog mensen zochten om te komen helpen. Ik ben toen op de website naar informatie gaan zoeken om te kijken of het mij leuk leek om hier te komen werken. Toen ik mezelf daar wel zag rondlopen, ben ik in contact gekomen met de eigenaar en ben ik daar gaan werken. Ik ging meelopen om alles onder de knie te krijgen. Toen wist ik dat ik het heel erg leuk zou gaan vinden.
Wat is het mooiste aan uw werk?
Het mooiste aan mijn werk vind ik het organiseren van een spel voor een groep gemotiveerde mensen. Die mensen zijn vaak ontzettend fanatiek. Ik ga lachend naar huis als ik een leuke interactie heb gehad met een groep. Het is leuk als mensen het zó leuk vonden dat ze graag weer terug willen komen.
Wat vindt u zelf het minst leuk aan uw werk?
Soms zijn er groepen die totaal niet luisteren en eigenlijk alleen maar komen om de boel te slopen. Dit zijn vaak groepen die alleen maar aan zichzelf denken en niet aan de anderen die na hun nog hetzelfde spel willen spelen.
Vooral kinderen die niet luisteren en ook geen zin hebben om te doen wat er wordt verteld vind ik heel vervelend. En al helemaal als die kinderen het volume op standje Formule 1 hebben staan. De ouders houden de kinderen vaak niet (voldoende) onder controle.
Wat voor type mens moet je zijn om dit beroep goed te kunnen doen?
Je moet een sociaal persoon zijn die niet bang is om een grapje te maken (en te ontvangen!). Je moet goed kunnen praten voor een grote groep. En je moet het overzicht kunnen houden over het hele spel, zodat je precies weet wat waar gebeurt.
Wat is de meest voorkomende misvatting over uw werk?
Ik denk dat mensen snel denken dat het gaat vervelen, omdat je eigenlijk telkens hetzelfde aan het doen bent. Dit is naar mijn mening niet helemaal waar. Het spel verloopt inderdaad elke keer hetzelfde, maar bij elk spel heb je vaak een totaal andere groep. Dat maakt het heel afwisselend en dat vind ik leuk!
Op welke manieren kan je in dit beroep nog bijleren, specialiseren of verder groeien?
Met name je sociale vaardigheden kun je hier verder ontwikkelen. Daarnaast leer je ook wel een stuk beter om meerdere dingen tegelijkertijd te doen en toch het overzicht te bewaren.
Hoe ziet u zelf de toekomst van uw beroep voor zich?
Het zal zich vooral ontwikkelen op technologisch vlak. Virtual Reality (VR) zal een steeds grotere rol gaan spelen. Dit betekent dat je een bril opzet en je je in een andere wereld waant. In dit geval een wereld waarin je spellen kunt spelen.
Wat zou u verder nog willen zeggen tegen scholieren die later dit werk willen doen?
Bedenk vooral of je het leuk vindt om veel in contact te staan met mensen. De mensen luisteren vaak met volle aandacht naar wat je te vertellen hebt, dus is het heel fijn als je een mooi verhaal kan vertellen om de uitleg heen.